如果在昆明市安宁想咨询82年参加单位知青算工龄吗

82年参加单位知青的工龄计算需依据具体政策。
分析：在昆明市安宁，关于1982年参加单位工作的知青是否算工龄，需参考当时的国家政策及地方规定。一般而言，知青下乡期间若被正式计入工作档案，且后续有相关政策认可其工龄，则可计入。但需注意，具体政策可能随时间变化，且各单位执行也可能有差异。
提醒：若工龄计算直接影响到您的退休金、福利待遇等，且存在争议，表明问题已较为严重，应及时寻求法律或人力资源专业人士的帮助。
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具体操作：
1. 查询政策文件：通过政府官方网站、档案馆等途径，查找1982年知青下乡及工龄计算的相关政策文件，了解具体规定。
2. 咨询单位人事部门：向所在单位的人事部门咨询，了解单位对知青工龄计算的具体执行情况及所需材料。
3. 申请劳动仲裁：若单位拒绝承认知青工龄或执行不符合政策规定，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，提供相关政策文件、工作档案等证据材料。
4. 寻求法律帮助：在仲裁过程中或仲裁结果不满意时，可咨询法律专业人士，了解法律途径及可能的结果，必要时提起诉讼。

请注意，以上操作需根据实际情况灵活调整，确保合法合规地维护自身权益。
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处理方式：
从法律角度看，处理此类问题的方式主要有查询政策文件、咨询单位人事部门、申请劳动仲裁等。
选择方式时，可先尝试查询相关政策文件，了解基本规定；若政策不明确或单位执行有异议，可咨询单位人事部门寻求解释；若仍无法解决，可考虑申请劳动仲裁或咨询法律专业人士。
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